01_REASON

100社以上の中から、
一目惚れ。

「実際に行ってみなければ分からない」と思い、就職活動で100社以上を訪問。その中で、ビビッときたのが「いい生活」でした。勢いのあるベンチャーで、経営陣も個性的、市場の大きさとITという付加価値が魅力的でした。働き方も、すぐに現場で自分の力を試せると感じて、入社を決めました。

02_WORK

ないものを生み出す。同じ志を持った、仲間とともに。

主な仕事は、営業メンバーのマネジメントと新規事業開発、商品をさらにお客様にとって使いやすくしていくための仕組み改善です。直近は不動産業界向けコミュニケーションプラットフォームの構築、IT重説サービスの提供などを企画して、提供しています。作られたものを売る営業職とは違い、ゼロから考え、ないものを少しずつつくっていき、お客様に受け入れられる瞬間は幸せです。同じ志を持った仲間たちを一緒に仕事できることも、大きなやりがいですね。

社員紹介 01

03_EPISODE

部長になる
(メンバーは自分だけ)。

2年前に新しい部署を立ち上げました。メンバーは私だけ。「でも、部長だよ」と言われました(笑)。商品は既存のものではなく、新しい何かを考えなければなりませんでした。どうすべきか悩んでいた時に、IT重説(ITを駆使し、対面せずに不動産契約の重要事項説明を行うこと)が解禁されるというニュースを見て、「これだ!」と思い仕組み化を考えました。そこでウェブ会議システムを利用して物件契約の際に、移動時間と交通費を削減できるウェブ会議システムに目を付けました。当時はウェブ会議ツールを利用している会社の数はほんのわずか。いざ提案に行こうとしても、一人ではとても回りきれずに断念。セミナーを企画しましたが、反響はポツポツ。これはまずいと焦り、知り合いの方々に声をかけてみたら、みな二つ返事で来てくれました。おかげさまで、最初のセミナーは満員。半分は知り合いでしたが、そのセミナーで自信を持ち、やがて営業メンバーもセミナーの場を設けてくれるようになり、昨年だけで50回のセミナー、参加人数 2,850名の前で講演をさせていただきました。

04_VISION

革新の旗振り役として。

同じ志を持った仲間たちと共に、自分事として働ける組織作りを行っていきたいと思っています。私は人と対話すること、新しい価値観を得ることが好きなので、どんどん外に出て、いいものを持ち帰り、仕組み化して、「いい生活」にあるべきものとして立ち上げる、その旗振り役でありたいと思っています。またこの不動産業界が好きで、すでに9年いるので、地元の友人と同じくらいの仲間も多くできてきました。不動産会社のみなさまの役に立てる革新的なサービス、またその先の消費者にも幸せを提供できるサービス、そういったものを生み出し、広めていきたいと思っています。

社員紹介 01

SCHEDULE

09:00

部のメンバーと朝会、本日のタスク確認、メールチェック

10:00

商品企画ミーティング

11:00

顧客との連携

12:00

ランチ

13:00

顧客訪問(新商品開発に関するヒアリング)

15:00

顧客訪問(メンバー同行)

17:00

メンバーの状況確認、タスク整理、メールの返信

18:00

顧客との会食